Manajemen Strategis
Tantangan terbesar suatu organisasi untuk berhasil adalah siap menghadapi perubahan. Banyak manajer yang tidak mampu mengantisipasi perubahan karena hanya mengandalkan pengalaman atau kurangnya pelatihan. Banyak manajer yang gagal mengantisipasi perubahan industri, perubahan kebutuhan dan selera konsumen, perubahan teknologi, perubahan persaingan, perubahan kebijaksanaan pemerintah, perubahan konsisi ekonomi dan sebagainya.